淡江校園焦點

扎實校務發展，躍升國際排名：本校舉辦102學年度教學與行政革新研討會。

活動時間 2013-10-19) 瀏覽人次 3960

「扎實校務發展，躍升國際排名」：本校舉辦102學年度教學與行政革新研討會。
源於民國55年所舉辦的「行政績效檢討會」，並自82年起每年舉行的教學與行政革新研討會，今日（10月19日）在淡水校園覺生國際會議廳舉行，校長、副校長、各級單位主管、秘書及教師代表等近二百人齊聚一堂、共同探討學校未來重要發展方向。本學年度研討會主題為「扎實校務發展，躍升國際排名」，上午邀請輔仁大學國際教育長、教育領導與發展研究所教授侯永琪進行「國際大學排名趨勢與其對高等教育之影響—制訂學校策略規劃與定位以建立世界一流大學」專題演講，之後由本校教育學院院長張鈿富、國際事務副校長戴萬欽分別進行「邁向百大的策略思維」、「進一步提升本校國際學術聲譽的芻議」專題報告。下午則由學術副校長虞國興、行政副校長高柏園、國際事務副校長戴萬欽、蘭陽校園主任林志鴻等主持分組討論，討論題綱為「如何提升國際排名」，內容包含（一）提升學術聲譽之具體做法（含國內外學術同儕）；（二）提升雇主聲譽之具體作法；（三）提升研究產量之具體作法（含論文篇數及引用率、國際共同作者人數）；（四）提升國際師生質量之具體作法；（五）提升整體及研究收入之具體作法。分組討論完畢後進行4組綜合報告，最後由校長張家宜主持綜合座談及閉幕致詞。
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源於民國55年所舉辦的「行政績效檢討會」，並自82年起每年舉行的教學與行政革新研討會，今年於10月19日在淡水校園覺生國際會議廳舉行，校長、副校長、各級單位主管、秘書及教師代表等近二百人齊聚一堂、共同探討學校未來重要發展方向。本學年度研討會主題為「扎實校務發展，躍升國際排名」，上午邀請輔仁大學國際教育長、教育領導與發展研究所教授侯永琪進行「國際大學排名趨勢與其對高等教育之影響—制訂學校策略規劃與定位以建立世界一流大學」專題演講，之後由本校教育學院院長張鈿富、國際事務副校長戴萬欽分別進行「邁向百大的策略思維」、「進一步提升本校國際學術聲譽的芻議」專題報告。下午則由學術副校長虞國興、行政副校長高柏園、國際事務副校長戴萬欽、蘭陽校園主任林志鴻等主持分組討論，討論題綱為「如何提升國際排名」，內容包含（一）提升學術聲譽之具體做法（含國內外學術同儕）；（二）提升雇主聲譽之具體作法；（三）提升研究產量之具體作法（含論文篇數及引用率、國際共同作者人數）；（四）提升國際師生質量之具體作法；（五）提升整體及研究收入之具體作法。分組討論完畢後進行4組綜合報告，最後由校長張家宜主持綜合座談及閉幕致詞。

校長張家宜於開幕致詞時首先說明為讓與會者避開公務、教學、研究等繁瑣事務，並不受干擾能專心開會，所以選定週六舉辦本學年度教學與行政革新研討會。接著張校長針對此次會議主題背景做了說明：本校網頁或其他文宣品均可看到淡江期許未來「成為優質精緻的綜合大學」，而未有「成為世界級大學」之論述，這是因為「世界級大學」有其標準，且此類大學在世界各項排名的成績也非常好。由於本校不是教育部補助的頂尖大學，是以教學為主、研究為重的大學，學校之前較不重視世界排名。惟今年4月中旬英國泰晤士報高等教育專刊首度公布亞洲前100所大學排名，國內有4所私立大學進入排名，此項排名對台灣各校的衝擊非常大，所以102學年度教學與行政革新研討會就以排名為主題，邀請侯教授專題演講分享排名趨勢及制訂學校策略以提升本校國際排名的建議；張院長以教育的角度來思考本校可否邁向百大；戴副校長說明進一步提升本校國際學術聲譽的策略。張校長表示：因為國內外各大學高度的重視排名，雖然本校在持續茁壯發展同時，以提升排名表現為未來努力之目標，但其他如品德教育、友善校園、永續校園等獲得各界肯定的校務發展項目仍應持續重視與執行。

在「國際大學排名趨勢與其對高等教育之影響—制定學校策略規劃與定位以建立世界一流大學」專題演講，侯教授指出由於教育過度擴張、私校數目多於公校、生育率過低、政府財務補助越來越少，使得高等教育面臨極大的挑戰，要提升高等教育的品質保證和國際競爭力秘訣就是建立品保機制、型塑校園品質文化、提高國際學術競爭力。侯教授舉學術用語、Philip Altbach、Jamil Salmi來說明世界級大學的特徵，並點出國際排名與世界級大學之間的關聯性。接著侯教授以國立大學排名、國際排名、排名的種類、計分方法、5個國際排名、排名的指標與權重來介紹排名的發展，她分析上海交大排名（ARWU Ranking）教師品質與研究成果占的權重很高，獲得諾貝爾獎及菲爾茲獎師資、論文高度備引用研究人數、《自然》與《科學》兩期刊論文發表篇數、SCI與SSCI論文數最為重要；QS排名以學術聲譽、教師平均論文被引用數占60%權重最高；QS亞洲排名以學術聲譽權重30%、師生比權重20%；Webometrics排名以Impact（學校網域的對外被連結數）權重50％最大；泰晤士報高等教育專刊排名（THE Raking）中，教學（學習環境）、研究（數量、收入與聲譽）、論文引用（研究影響）權重各為30%；NTU排名中研究權重占40%。此外，侯教授也指出台灣之大學於全球5大排名的情況，以及本校在此排名之成績，以及本校在Tamkang Ranking之各項表現。最後侯教授提出各大學追求世界排名之策略，短期（3至5年）追求Webometrics排名之提升；中期（5至15年）提高QS、THE排名；長期（15-30年）提升ARWU排名等為規劃的方向。

張院長專題報告「邁向百大的策略思維」，他首先指出若完全沒有機會不會去爭排名，當競爭對手已登上排行榜也不能不去面對它，所以大家要認清世界級大學、世界百大、亞洲百大等排名的意義以及必須檢視QS、THE、ARWU等世界大學排名的各項指標。此外，他也發覺英國留學教育機構注重學術聲望，英國高等教育雜誌關注教學品質，以THE排名的13個指標為例，它涵蓋了產學合作收入、教學、論文被引用情形、研究、國際化成果等；ARWU則強調研究能量。從前述排名指標涵意，張院長分析世界級大學的研究、教學與服務的策略思維，並指出本校要前進亞洲百大或世界五百大所面臨的「學生結構」、「產學合作」、「學術能量」等三大挑戰，他提出「標竿學習」、「固本強幹」、「以行動展望未來」等3方向來解決，呼籲校院系所全面檢視與師法國內外標竿學校，並訂出執行策略、透過產學合作的強化與差異化的管理、持續強化學生結構、特色系所的微調與重新出發、延聘大師等方法，以實際行動、PDCA的三層淬鍊，來共同打造淡江璀璨的未來。

戴副校長的「進一步提升本校國際學術聲譽的芻議」專題報告，首先從俄羅斯研擬一套世界大學排名關鍵指標、韓國慶熙大學積極推動世界排名之做法，分析國際化戰略性佈局對本校學術資源與實力的重要性，並提出整體提升國際學術聲譽作為之建議：彙總國際名校教師和本校系所交往的名單、增加國際學會的年會在本校舉辦、嚴格慎增姊妹校、各院系所發展中長程國際合作夥伴、努力增加國際雙學位、加強來校及出國的姊妹校交換教師人數、吸引優質外籍生來校就讀、各研究中心擴大跨學院參與、邀請諾貝爾大師講座、增聘優質外籍教師、維持優質碩博士班、善用國際學術交流經費、發行本校學術發展動態的英文國際電子月訊、舉辦國際青年領袖論壇、中文系增聘能以英語授課的師資、持續特色計畫經費、教師升等以學術著作升等為主、深化與普及未來學等。最後戴副校長以托爾斯泰、愛因斯坦的名言來說明集體協作的重要性，並深切的期許本校從目前雄立一方的「學術王國」，未來將更是鴻儒名士心中的「學術樂土」。

下午進行的4組分組討論非常熱絡，全體與會者針對前述5項討論題綱，提出許多建議做法，如第1組提出於校務發展規劃與執行委員會下設立「邁向亞洲百大」工作小組、「邁向亞洲百大計畫」列為103-105年度校務發展計畫重點工作；第2組針對躍升排名之效率建議深入瞭解各排名指標、盤點現有資料並整理及強化弱點，以提升排名，如QS指標之「交換生，增加經費補助或獎勵交換生；第3組建議找出全台前50大企業雇主，主動發送畢業生表現問卷並做置入性行銷、找出學校論文被引用最多的前50名教授做重點獎勵與培育；第4組則建議教師出國發表論文以淡江大學素材庫提供之底稿來製作簡報，以提升本校國際能見度、增加國際共同作者之研究獎勵。張校長指示主辦單位儘速彙整各組建議事項後，研擬全校各單位可共同執行項目，做為本校提升各項排名的推動重點工作，並立即執行與追蹤執行績效。經過全天會議的專題演講及報告、分組討論與綜合座談，全體與會者對扎實校務發展，躍升國際排名的議題有了更深刻的體悟，也期待本校能於近年內能進入百大。

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源於民國55年所舉辦的「行政績效檢討會」，並自82年起每年舉行的教學與行政革新研討會，今日（10月19日）在淡水校園覺生國際會議廳舉行，校長、副校長、各級單位主管、秘書及教師代表等近二百人齊聚一堂、共同探討學校未來重要發展方向。本學年度研討會主題為「扎實校務發展，躍升國際排名」，上午邀請輔仁大學國際教育長、教育領導與發展研究所教授侯永琪進行「國際大學排名趨勢與其對高等教育之影響—制訂學校策略規劃與定位以建立世界一流大學」專題演講，之後由本校教育學院院長張鈿富、國際事務副校長戴萬欽分別進行「邁向百大的策略思維」、「進一步提升本校國際學術聲譽的芻議」專題報告。下午則由學術副校長虞國興、行政副校長高柏園、國際事務副校長戴萬欽、蘭陽校園主任林志鴻等主持分組討論，討論題綱為「如何提升國際排名」，內容包含（一）提升學術聲譽之具體做法（含國內外學術同儕）；（二）提升雇主聲譽之具體作法；（三）提升研究產量之具體作法（含論文篇數及引用率、國際共同作者人數）；（四）提升國際師生質量之具體作法；（五）提升整體及研究收入之具體作法。分組討論完畢後進行4組綜合報告，最後由校長張家宜主持綜合座談及閉幕致詞。
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